عوامل موثر بر عملیاتی شدن ایده های کسب و کار کارآموزان پایگاه های آموزش روستایی

پایان نامه
چکیده

. نتایج اولویت¬بندی عوامل موثر بر عملیاتی شدن ایده¬های کسب¬وکار نشان داد که «انگیزه و سخت-کوشی فرد»، «داشتن اعتماد به نفس و جسارت برای شروع کسب¬وکار جدید» و «نیاز به پیشرفت در کار و زندگی» جزء مهمترین عوامل بود. نتایج طبقه بندی سطح ایده پردازی کارآموزان نیز نشان داد که کمتر از نیمی از کارآموزان (52/47%) سطح ایده پردازی خود را در حد زیاد و خیلی زیاد می دانستند. همچنین نتایج نشان داد که اکثریت کارآموزان (87/51%) تأثیر آموزش های فنی¬وحرفه ای روستایی بر ایده پردازی خود را در حد خوب و خیلی خوب ارزیابی کردند. تحلیل عاملی عوامل موثر بر عملیاتی شدن ایده های کسب¬وکار، منجر به استخراج شش عامل با عنوان «حمایت خانوادگی و سرمایه اجتماعی»، «داشتن مهارت و تجربه»، «هدفمندی و انگیزه بالا»، «دسترسی به سرمایه و منابع تولید»، «بستر نهادی هموار» و «فرصتجویی » شد که این عوامل 17/69 درصد واریانس را تبیین کردند. نتایج آزمون من وایتنی نشان داد که مردان، اهمیت مولفه های «دسترسی به سرمایه و منابع تولید»، «بستر نهادی هموار» و «فرصتجویی» در عملیاتی شدن ایده را بیشتر از زنان ارزیابی کردند. همچنین افراد شاغل، اهمیت همه مولفه های عملیاتی شدن ایده های کسب¬وکار را بیشتر از افراد غیر شاغل ارزیابی کردند. مقایسه دو گروه پاسخگویان دارای تخصص و فاقد آن نیز، نشان داد که اهمیت مولفه «هدفمندی و انگیزه بالا» در بین افراد دارای تخصص، بیشتر از گروه دیگر است. هر چند افراد دارای گواهینامه مهارت، اهمیت مولفه «هدفمندی و انگیزه بالا» را بیشتر از افراد فاقد گواهینامه مهارت ارزیابی کردند، اما گروه اخیر، اهمیت مولفه «دسترسی به سرمایه و منابع تولید» را بیشتر ارزیابی کردند. به علاوه، اهمیت مولفه «هدفمندی و انگیزه بالا» در بین پاسخگویان دارای تمایل به راه اندازی کسب¬وکار مستقل در مقایسه با افرادی که چنین تمایلی ندارند و گروهی که دارای ایده کسب¬وکار هستند در مقایسه با کسانی که فاقد ایده بودند بیشتر بود. نتایج آزمون کروسکال والیس نشان داد که افراد با تحصیلات بالاتر، اهمیت مولفه های «داشتن مهارت و تجربه»، «دسترسی به سرمایه و منابع تولید»، «بستر نهادی هموار» و «فرصتجویی» را بیشتر از افراد با تحصیلات پایین ارزیابی کردند. همچنین، افرادی که رضایت بیشتری از دوره های فنی¬وحرفه ای روستایی بیان کردند و افرادی که انتظارات آن ها از دوره ها تأمین شده بود اهمیت مولفه «هدفمندی و انگیزه بالا» را بیشتر ارزیابی کردند. در نهایت؛ افرادی که امکان خوداشتغالی را برای خود زیاد می دانستند، اهمیت مولفه های «هدفمندی و انگیزه بالا»، «دسترسی به سرمایه و منابع تولید»، «بستر نهادی هموار» و «فرصتجویی» را بیشتر ارزیابی کردند.

۱۵ صفحه ی اول

برای دانلود 15 صفحه اول باید عضویت طلایی داشته باشید

اگر عضو سایت هستید لطفا وارد حساب کاربری خود شوید

منابع مشابه

مدلسازی عوامل موثر بر پایداری مدل های کسب و کار

    پژوهش حاضر شناسایی و طراحی مولفه‌های موثر بر پایداری مدل‌های کسب‌وکارِ رشد و ثبات یافته در صنعت ICT  می­باشد. در این پژوهش چارچوب پژوهشی آمیخته‌اکتشافی (کیفی-کمی) انتخاب شده است. نمونه‌ی آماری مرحله کیفی 9 نفر از مدیران شرکت‌های حوزه ارتباطات‌و فناوری‌اطلاعات که شرکت آن‌ها در چرخه عمر کسب‌وکار به مرحله رشد و ثبات رسیده و نمونه آماری مرحله کمی نیز 277 نفر از مدیران و کارشناسان و خبرگان این حو...

متن کامل

شناسایی عوامل موثر بر عملکرد مراکز رشد کسب و کار

مراکز رشد کسب و کار، ابزاری قدرتمند برای توسعه نوآوری و کارآفرینی به­شمار می‌روند که به­طور روزافزون بر تعداد آن­ها در جهان افزوده می‌شود‌.  یکن فقدان شناخت از عوامل تاثیرگذار بر عملکرد آن­ها، بهعنوان یک شکاف نظری در ادبیات مطرح شده است. در تحقیق حاضر با هدف شناسایی این عوامل، ابتدا با استفاده از روش فراترکیب و مطالعه نظام­مند 40 پژوهش، عوامل موثر اولیه استخراج گردیده و سپس در راستای بسترمند سا...

متن کامل

بررسی عوامل و سیاست های موثر بر اشتغال نیروی کار

با توجه به معضل بیکاری و رکود در سالهای اخیر، سال 1396 توسط مقام معظم رهبری " اقتصاد مقاومتی؛ تولید- اشتغال" نامگذاری شده است. لذا از جمله مهم ترین شاخصهای منتخب اقتصاد مقاومتی، اشتغال عنوان شده است. در این راستا برآورد الگوهای اشتغال نیروی کار، به منظور شناسایی عوامل مؤثر بر آن به عنوان مهم ترین چالش عملی شدن اقتصاد مقاومتی از اهمیت بسیاری بر خودار است. در این پژوهش پس از ارائه کلیات و بررسی م...

متن کامل

ایده های کسب و کار و اهمیّت آن در آموزش فنی و حرفه ای

شواهد متعددی بیانگر آن است هر چند تعداد زیادی ایده های نو در ذهن افراد شکل می گیرند اما تعداد اندکی به مرحله عملیاتی رسیده اند و از طریق تبدیل به کسب و کار، محصول و یا خدمت مشخصی را ارائه کرده اند که این امر نشانگر پیچیدگی فرآیند عملیاتی­سازی ایده است. توسعه ایده پردازی و عملیاتی کردن ایده های جدید کسب و کار در بین کارآموزان سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور می تواند نقشی اثرگذار در افزایش بهره­و...

متن کامل

ایده‌های کسب و کار و اهمیّت آن در آموزش فنی و حرفه‌ای

شواهد متعددی بیانگر آن است هر چند تعداد زیادی ایده‌های نو در ذهن افراد شکل می‌گیرند اما تعداد اندکی به مرحله عملیاتی رسیده‌اند و از طریق تبدیل به کسب و کار، محصول و یا خدمت مشخصی را ارائه کرده‌اند که این امر نشانگر پیچیدگی فرآیند عملیاتی­سازی ایده است. توسعه ایده‌پردازی و عملیاتی کردن ایده‌های جدید کسب و کار در بین کارآموزان سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای کشور می‌تواند نقشی اثرگذار در افزایش بهره­و...

متن کامل

شناسایی عوامل موثر برکاهش کارآموزان آموزشگاه های فنی و حرفه ای آزاد

این مقاله با هدف شناسایی علل کاهش کارآموزان آموزشگاه­های فنی و حرفه­ای آزاد انجام شده است. با توجه به هدف، روش پژوهش آمیخته اکتشافی، به‌عنوان روش مناسب پژوهش انتخاب شد. روش پژوهش شامل دو مرحله کیفی و کمّی بود. در مرحله کیفی با استفاده از تحلیل مضمون و انجام مصاحبه­های هدفمند و عمیق با 20 نفر از خبرگان آموزش­های فنی و حرفه‌ای، داده­ها گردآوری شد. سپس با کدگذاری اولیه و تعریف مضمون­های فرعی و اصلی...

متن کامل

منابع من

با ذخیره ی این منبع در منابع من، دسترسی به آن را برای استفاده های بعدی آسان تر کنید

ذخیره در منابع من قبلا به منابع من ذحیره شده

{@ msg_add @}


نوع سند: پایان نامه

وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه علوم کشاورزی و منابع طبیعی گرگان - دانشکده کشاورزی

میزبانی شده توسط پلتفرم ابری doprax.com

copyright © 2015-2023